9月から始めたオペレーショナルエクセレンス特集…最初の方はもうお忘れになっているかもしれませんね。前回は、これまで構築してきた「黒字になる」「しかも残業が０になる」工程を維持し、そして逐次改善を継続して進めるために人事評 … 続きを読む 横入り禁止は経営成果優先だから！－オペレーショナルエクセレンス⑫